Kodeks pracy · Dział drugi. Stosunek pracy › Rozdział II. Umowa o pracę › Oddział 3. Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
Art. 37.
§ 1. W okresie co najmniej dwutygodniowego wypowiedzenia umowy o pracę dokonanego przez pracodawcę pracownikowi przysługuje zwolnienie na poszukiwanie pracy, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia.
§ 2. Wymiar zwolnienia wynosi:
1) 2 dni robocze - w okresie dwutygodniowego i jednomiesięcznego wypowiedzenia;
2) 3 dni robocze - w okresie trzymiesięcznego wypowiedzenia, także w przypadku jego skrócenia na podstawie art. 361 § 1.
Sądy powołały ten przepis w 55 orzeczeniach. Poniżej 12 z nich z dosłownym fragmentem uzasadnienia, który powołuje przepis.
Rozwiązanie umowy o pracę w trybie wypowiedzenia nie pozbawia pracownika zatrudnienia ze skutkiem natychmiastowym, ale ustanie stosunku pracy następuje z upływem okresu wypowiedzenia, w którym pracownikowi przysługuje zwolnienie na poszukiwanie pracy (art. 37 k.p.).
określonych sytuacjach, np. art. 37 § 1 k.p., zgodnie z którym w okresie co najmniej
… cechami rozwiązania stosunku pracy za wypowiedzeniem i sprzecznych z charakterem czynności, której pracownik dokonał w celu zakończenia stosunku pracy, jak np. dni wolnych na poszukiwanie pracy (art. 37 k.p.), przywrócenia do pracy (art. 45 k.p.), wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy (art. 47 k.p.).
… z wynagrodzenia zasadniczego i wszelkich dodatków, a także wynagrodzenie za niewykonywanie pracy, jak wynagrodzenie z art. 37 § 1, art. 47, art. 49, art. 57, art. 81, art. 92, art. 172, art. 185 § 2, art. 188, art. 210 § 3, art. 229 § 3, art. 257 k.p. oraz wynagrodzenie należne w przypadkach zwolnień od pracy …
acjach; np. art. 37 § 1 k.p., zgodnie z którym w okresie co najmniej dwutygodniowego
nika od pracy (jej świadczenia) w ściśle określonych sytuacjach, np.: art. 37 § 1 k.p.,
sytuacjach, np.: art. 37 § 1 k.p., zgodnie z którym w okresie co najmniej
poszukiwanie pracy (art. 37 KP), czy - co trafnie podnosi sąd – odprawa z tytułu
7 dni za darmo, bez karty. Biblioteka przepisów, wyszukiwarka 2,8 mln orzeczeń i asystent prawny AI.